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東信家園58期

來源:湖北東信醫(yī)藥有限公司作者:湖北東信醫(yī)藥有限公司時(shí)間:2022-08-30



第一版



突破自我 拼搏創(chuàng)新 砥礪奮進(jìn)

東信醫(yī)藥 李建軍

季節(jié),不聲不響,在花謝花開中輪回;時(shí)光,不言不語(yǔ),在春去夏來間往返。市場(chǎng)也在不知不覺中重復(fù)著“變化”的主旋律。在后疫情時(shí)代,不確定因素增多、市場(chǎng)格局不斷變化,企業(yè)和營(yíng)銷人員面臨的困難越來越多。

經(jīng)過市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的洗禮,中國(guó)絕大部分行業(yè)都已進(jìn)入到充分競(jìng)爭(zhēng)階段。盤點(diǎn)各行各業(yè),沒有哪個(gè)行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)不激烈,沒有哪個(gè)行業(yè)的企業(yè)能輕輕松松的完成疫情下的營(yíng)銷目標(biāo)。

受新冠疫情持續(xù)、國(guó)家集采全覆蓋、網(wǎng)上藥店搶占市場(chǎng)、疾病譜變化等多重因素的影響,藥品生產(chǎn)企業(yè)、流通企業(yè)、零售終端都面臨著市場(chǎng)格局轉(zhuǎn)換的陣痛。為了應(yīng)對(duì)市場(chǎng)的變化,克服諸多不利因素的影響,藥品流通企業(yè)、零售終端也在不斷挖掘市場(chǎng)潛力,尋找市場(chǎng)增長(zhǎng)點(diǎn),創(chuàng)造新的商機(jī)。

2021年,宏觀經(jīng)濟(jì)面臨下行壓力,但醫(yī)藥行業(yè)向上增長(zhǎng)的趨勢(shì)并未改變,三大終端六大市場(chǎng)依然實(shí)現(xiàn)了8%以上的增長(zhǎng)。今年上半年,面對(duì)疫情的反復(fù)沖擊,依然有同類企業(yè)、同類競(jìng)品從不確定性中受益,在逆境中大放異彩。

進(jìn)入下半年,醫(yī)藥市場(chǎng)充分競(jìng)爭(zhēng)、醫(yī)藥電商和傳統(tǒng)渠道激烈交鋒的格局不會(huì)改變,操作難度大、上量難將成為常態(tài)。在充分競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng),機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,誰(shuí)能找到突破逆境的方式方法,誰(shuí)就有機(jī)會(huì)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中贏得最后的勝利。

磨煉頑強(qiáng)斗志  提升突破能力

在競(jìng)爭(zhēng)激烈、壓力巨大的市場(chǎng)中求生存、求發(fā)展,如逆水行舟,只有堅(jiān)定必勝的信心,激發(fā)頑強(qiáng)的斗志,才能集聚戰(zhàn)勝困難的力量,在逆境中立于不敗之地。

在多年的營(yíng)銷實(shí)踐中,東信鐵軍的將士們經(jīng)歷了時(shí)間和實(shí)戰(zhàn)的考驗(yàn),具備了敢于面對(duì)一切困難和挑戰(zhàn)的優(yōu)秀品質(zhì)。但是,面對(duì)多重壓力的交叉考驗(yàn)時(shí),部分省區(qū)應(yīng)對(duì)困境、突破逆境的方法和措施不多。在下半年的營(yíng)銷工作中,我們還要進(jìn)一步磨煉頑強(qiáng)的斗志,用心學(xué)習(xí)、研究打破常規(guī)、突破困境、創(chuàng)新超越的戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)和方式方法,提升有效突破逆境的綜合能力。

在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)承擔(dān)責(zé)任、挑戰(zhàn)目標(biāo),僅有一腔熱血和頑強(qiáng)的斗志是不夠的。逆境考驗(yàn)一個(gè)團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力,考驗(yàn)一個(gè)人的營(yíng)銷智慧,只有練好內(nèi)功,吃透行業(yè)政策,熟練掌握產(chǎn)品知識(shí)、相關(guān)醫(yī)學(xué)藥學(xué)知識(shí),深諳營(yíng)銷技巧,科學(xué)運(yùn)用資源,精心服務(wù)客戶,才能在充分競(jìng)爭(zhēng)的醫(yī)藥市場(chǎng)戰(zhàn)勝?gòu)?qiáng)大的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,實(shí)現(xiàn)既定的營(yíng)銷目標(biāo)。

 

持續(xù)五大工程  達(dá)成營(yíng)銷目標(biāo)

在下半年的營(yíng)銷工作中,我們要正確處理好“堅(jiān)持”和“突破”、“守正”和“創(chuàng)新”的關(guān)系,持續(xù)推進(jìn)“基層醫(yī)療拓展、中小連鎖開發(fā)維護(hù)、電商渠道運(yùn)營(yíng)、商業(yè)控銷推廣、二級(jí)分銷落地”五大工程。在扎扎實(shí)實(shí)的抓好“五大工程”、穩(wěn)住基礎(chǔ)銷量的同時(shí),突破自我限制,拓寬視野,積極探索營(yíng)銷思路、營(yíng)銷手段的突破和創(chuàng)新。比如,在渠道客戶、連鎖客戶、醫(yī)藥電商客戶想方設(shè)法尋求突破、創(chuàng)造商機(jī)的時(shí)候,如果我們能及時(shí)掌握他們的動(dòng)向,及時(shí)切入他們的營(yíng)銷活動(dòng),為他們提供合適的產(chǎn)品和動(dòng)銷手段,便有機(jī)會(huì)“踏準(zhǔn)節(jié)拍”,抓住客戶尋求突破的商機(jī),和客戶共同分享求新求變的成果。

兵無常勢(shì),水無常形。在疫情環(huán)境下逆勢(shì)前行的中國(guó)醫(yī)藥市場(chǎng)蘊(yùn)含無限商機(jī),基藥使用考核升級(jí),新一輪基藥目錄調(diào)整點(diǎn)亮縣域市場(chǎng),非藥品在連鎖藥店的松綁都有可能帶動(dòng)相關(guān)市場(chǎng)和受益企業(yè)走出階段性低谷。

展望下半年,風(fēng)雨與彩虹同在,讓我們攜手同行,發(fā)揚(yáng)東信鐵軍“劍鋒所指,所向披靡”的亮劍精神,突破自我限制,創(chuàng)新營(yíng)銷思路,創(chuàng)新工作方法,創(chuàng)新推廣手段,以“嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致”“精益求精”的工作態(tài)度,把各項(xiàng)工作落到實(shí)處。以昂揚(yáng)的斗志、頑強(qiáng)拼搏的精神狀態(tài)迎接新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),全力以赴完成團(tuán)隊(duì)的奮斗目標(biāo)。



集團(tuán)動(dòng)態(tài)

 

東信醫(yī)藥集團(tuán)董事長(zhǎng)田南希入選“湖北省百名優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)女性人才” 榮譽(yù)榜

 

       “三八國(guó)際婦女節(jié)前夕,湖北省婦聯(lián)、省工商聯(lián)、省經(jīng)信廳聯(lián)合發(fā)布了《關(guān)于確定湖北省百名優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)女性人才的通報(bào)》,東信醫(yī)藥集團(tuán)董事長(zhǎng)田南希入選湖北省百名優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)女性人才榜單。



 

 

黃少偉被授予“荊州市勞動(dòng)模范”榮譽(yù)稱號(hào)

 

   近日,在荊州市慶祝“五一”國(guó)際勞動(dòng)節(jié)暨勞動(dòng)模范和先進(jìn)工作者表彰大會(huì)上,湖北東信藥業(yè)有限公司總經(jīng)理、黨支部書記黃少偉被中共荊州市委、市政府授予“荊州市勞動(dòng)模范”榮譽(yù)稱號(hào)。



行業(yè)風(fēng)云

 

解構(gòu)常態(tài)化醫(yī)改六大變量 未來趨勢(shì)如何?

   國(guó)家把建立常態(tài)化、制度化的集中采購(gòu)機(jī)制,建立健全基金監(jiān)管長(zhǎng)效機(jī)制,建立健全待遇保障政策,深化醫(yī)療服務(wù)價(jià)格改革,深化醫(yī)保支付方式改革,開展醫(yī)保藥品目錄談判和規(guī)范管理等作為改革重點(diǎn),出臺(tái)了一系列重大政策,涉及集中采購(gòu)、醫(yī)?;鸨O(jiān)管、醫(yī)療服務(wù)價(jià)格改革、雙通道管理等。目前基本制度框架已初步建立和形成。

      那么,醫(yī)保改革對(duì)醫(yī)藥市場(chǎng)產(chǎn)生了哪些影響?未來趨勢(shì)如何?

 

三醫(yī)聯(lián)動(dòng)迎變局

   在三醫(yī)聯(lián)動(dòng)的政策背景下,醫(yī)療保障制度的變化對(duì)醫(yī)療的主要參與者醫(yī)療機(jī)構(gòu)、醫(yī)生及醫(yī)藥生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)企業(yè)的行為帶來重要影響, 醫(yī)藥行業(yè)的整體生態(tài)正在發(fā)生重大改變。

   醫(yī)療機(jī)構(gòu)的管理行為受政策的導(dǎo)向影響較大。尤其是在按病種付費(fèi)、DRGs、結(jié)余留用、帶量采購(gòu)等政策的綜合引導(dǎo)下,倒逼醫(yī)療機(jī)構(gòu)從對(duì)“利潤(rùn)”關(guān)注到對(duì)“成本”關(guān)注,從“規(guī)模”發(fā)展轉(zhuǎn)為“內(nèi)涵”發(fā)展,從“經(jīng)驗(yàn)化、個(gè)性化”的診療管理到“標(biāo)準(zhǔn)化、臨床價(jià)值和效率優(yōu)先、數(shù)據(jù)化”的精細(xì)化管理,從而實(shí)現(xiàn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的提質(zhì)增效。

   醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理行為改變的同時(shí),醫(yī)生的診療和處方行為也隨之改變。醫(yī)生將更加關(guān)注療效、臨床價(jià)值、診療標(biāo)準(zhǔn)和相對(duì)低的價(jià)格,大處方、大檢查的行為正在逐漸遏制,帶金銷售的土壤正在清除,安全無效、價(jià)格高的“神藥”正在遠(yuǎn)離醫(yī)生處方。

   醫(yī)藥企業(yè)經(jīng)營(yíng)方式也隨之調(diào)整。醫(yī)療機(jī)構(gòu)和醫(yī)生對(duì)產(chǎn)品價(jià)值判斷標(biāo)準(zhǔn)的改變,影響到醫(yī)藥企業(yè)的研發(fā)、引進(jìn)和注冊(cè)等工作方向;醫(yī)生處方行為的變化,影響到醫(yī)藥企業(yè)臨床推廣模式的選擇;銷售方法的改變,使得醫(yī)藥企業(yè)必須進(jìn)行組織的重新改造,調(diào)整對(duì)銷售人員的要求、標(biāo)準(zhǔn)及各崗位工作中的KPI指標(biāo),建立新的經(jīng)營(yíng)管理體系。

 

未來趨勢(shì)先洞察

        5號(hào)文件和“十四五”醫(yī)保規(guī)劃是醫(yī)保體制改革的宏觀綱領(lǐng)性文件,為醫(yī)保改革指明了方向。筆者綜合分析醫(yī)保改革的政策要求及2022年的工作重點(diǎn),總結(jié)出醫(yī)藥企業(yè)需要緊密關(guān)注的六個(gè)變量及發(fā)展趨勢(shì)。

 

   一是全國(guó)醫(yī)保“一盤棋”。國(guó)家醫(yī)保局將在做好基礎(chǔ)性、普惠性、兜底性醫(yī)保制度建設(shè)基礎(chǔ)上,形成全國(guó)上下醫(yī)?!耙槐P棋”的高效管理體系。進(jìn)一步落實(shí)、推行、完善、開展醫(yī)保目錄的動(dòng)態(tài)調(diào)整,形成醫(yī)保目錄的全國(guó)統(tǒng)一。

   二是深化醫(yī)療服務(wù)價(jià)格改革。探索建立規(guī)范有序的價(jià)格分類形成機(jī)制,通過推進(jìn)試點(diǎn),不斷摸索經(jīng)驗(yàn),形成更加清晰的促進(jìn)公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)改革的底層邏輯,促進(jìn)公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)的薪酬制度改革,徹底解決“看病貴”的問題。

       三是全面推行醫(yī)保支付方式改革。用醫(yī)保支付制度和工具引導(dǎo)醫(yī)療機(jī)構(gòu)產(chǎn)品購(gòu)銷、使用的行為,向價(jià)值醫(yī)療轉(zhuǎn)變,改善和凈化醫(yī)藥市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)環(huán)境,形成風(fēng)清氣正的醫(yī)療市場(chǎng)生態(tài)。

   四是常態(tài)化、制度化藥品帶量采購(gòu)。在過去三年試點(diǎn)的基礎(chǔ)上進(jìn)一步提速、擴(kuò)面,化學(xué)藥、中成藥、生物藥全方位推進(jìn)帶量采購(gòu),繼續(xù)開展國(guó)家組織的聯(lián)盟帶量采購(gòu),規(guī)則不斷優(yōu)化和完善,鼓勵(lì)開展跨區(qū)域聯(lián)盟帶量采購(gòu),提高醫(yī)保直接結(jié)算比例,保障中選產(chǎn)品使用,完善省級(jí)掛網(wǎng)平臺(tái)功能,規(guī)范準(zhǔn)入掛網(wǎng)。2022年,國(guó)家層面繼續(xù)開展兩批或以上的聯(lián)盟采購(gòu),省際聯(lián)盟采購(gòu)和省級(jí)采購(gòu)分類、分批開展,達(dá)到國(guó)家和省級(jí)集采藥品在每個(gè)省合計(jì)達(dá)到350個(gè)以上的目標(biāo)。

      五是全國(guó)統(tǒng)一醫(yī)保信息平臺(tái)。醫(yī)保系統(tǒng)管理質(zhì)量和效率的提升,采供數(shù)據(jù)聯(lián)通共享、價(jià)格監(jiān)測(cè)、信用評(píng)價(jià)、貨款結(jié)算、經(jīng)營(yíng)配送等功能將大幅提升,全國(guó)統(tǒng)一開放的集中采購(gòu)市場(chǎng)將逐漸形成,勢(shì)必對(duì)現(xiàn)行市場(chǎng)規(guī)則做出修訂和改變,甚至是顛覆性的,為醫(yī)藥企業(yè)提出了更多更高的挑戰(zhàn)。

     六是商業(yè)保險(xiǎn)孕育新機(jī)遇。國(guó)家醫(yī)保局提出鼓勵(lì)支持慈善救助、商業(yè)健康險(xiǎn)、職工互助等發(fā)揮綜合幫扶作用,商業(yè)保險(xiǎn)在政策的支持下,未來將發(fā)揮出積極的醫(yī)療保障功能,創(chuàng)造出更大的市場(chǎng)空間,引導(dǎo)產(chǎn)生以商業(yè)保險(xiǎn)為支撐的新業(yè)務(wù)模式。



第二版



復(fù)盤過往,智贏未來”——東信醫(yī)藥集團(tuán)開展第九屆讀書活動(dòng)

      423日世界讀書日,東信醫(yī)藥集團(tuán)第九屆讀書活動(dòng)在線上正式啟動(dòng)。本次讀書活動(dòng)分為東信藥業(yè)、東信科技&美洳生物、東信醫(yī)藥三個(gè)賽區(qū),全體員工共同閱讀《復(fù)盤》一書。

   復(fù)盤是獲取經(jīng)驗(yàn)最重要的途徑,我們要用一個(gè)觀察者的角度審視過往的工作。把曾經(jīng)的工作重新演練,看看哪里做得好,哪里做的不夠好,好的地方加以鞏固發(fā)揚(yáng)光大,不夠好的地方找出原因予以改進(jìn)。在這種回顧和審視中不斷完善,汲取經(jīng)驗(yàn),最終將經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化成能力,實(shí)現(xiàn)個(gè)人能力的提升。

   春種一粒粟,秋收萬(wàn)顆子。春天是播種希望的季節(jié),通過閱讀、訓(xùn)練《復(fù)盤》,東信的家人們?cè)趯⒂?xùn)練中成長(zhǎng),在成長(zhǎng)中收獲,實(shí)現(xiàn)企業(yè)與個(gè)人的共同進(jìn)步。





民盟武漢市第十四屆委員會(huì)婦女委員會(huì)召開第一次主任會(huì)議

      614日,民盟武漢市第十四屆委員會(huì)婦女委員會(huì)第一次主任會(huì)議在湖北東信醫(yī)藥集團(tuán)召開。盟市委秘書長(zhǎng)秦英巍,組織部部長(zhǎng)郭寧,婦委會(huì)主任田南希,副主任紀(jì)婉昕、張健、胡曉熙、夏敏、梁星,秘書汪瀟參加會(huì)議。

   會(huì)上,大家就婦委會(huì)主要工作內(nèi)容、職責(zé)分工、調(diào)研選題、活動(dòng)方案等積極建言獻(xiàn)策,氣氛熱烈溫馨,團(tuán)結(jié)和諧,進(jìn)一步增進(jìn)了彼此的了解,為未來新一屆婦委會(huì)展開工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。






聚力同行,共贏未來。東信醫(yī)藥集團(tuán)與武漢輕工大學(xué)成功舉辦校企合作交流會(huì)

      615日上午,為推進(jìn)校企產(chǎn)學(xué)研共建共享,探索校企合作新思路,東信醫(yī)藥集團(tuán)與武漢輕工大學(xué)在東信醫(yī)藥集團(tuán)召開深化校企合作交流會(huì)。

  在此次合作交流會(huì)上,通過充分的交流,雙方就如何實(shí)現(xiàn)校企合作產(chǎn)教融合、共建實(shí)驗(yàn)室等方面進(jìn)行了深入探討,達(dá)成了高度共識(shí)。




第三版



讓思維轉(zhuǎn)個(gè)彎    尋得新佳徑


東信醫(yī)藥KA連鎖部 何自華

人云:藥也,讀之可以醫(yī)愚。讀書,方能閱已、閱人、閱世。讀懂了書籍,也就讀懂了自己、讀懂了人生。讀書,或許不能許我們一世安穩(wěn),卻是自我增值最好的方式;讀或許不能解決眼下的難題,但它會(huì)給你沖破困難的力量。那些讀過的書,終將化為命運(yùn)的方舟,載著我們沖破思維的禁錮,駛向未來的無限可能。
    通讀復(fù)盤》,我會(huì)對(duì)自己日的工作進(jìn)行回顧、梳理,把相同或相關(guān)聯(lián)的事件聯(lián)系起來看,發(fā)現(xiàn)共性的問題以及深層次的問題,看看哪些地方做的好值得借鑒,哪些地方做的不好需要改進(jìn),從而提升能力達(dá)到復(fù)盤的目的。通過每日自我復(fù)盤的這個(gè)過程,結(jié)合自身工作情況,我到最大的感悟就是:讓思維轉(zhuǎn)個(gè)彎,就能產(chǎn)生四兩撥千斤的效果。

《易經(jīng)》中有一句話:“窮變,變則通,通則久。當(dāng)一件事情想不,一條路走不通的時(shí)候,就讓思維轉(zhuǎn)個(gè)彎,換個(gè)角度問題。當(dāng)你跳脫出自己固有的思框架,懂得時(shí)候,一切煩惱自也就。因?yàn)?/span>真正困住我們的,從來不是眼前的這些困境,而是我們固有的認(rèn)知。

作為銷售人員,我們要培養(yǎng)自己的思維水平,提高思維轉(zhuǎn)換的能力,為做好銷售業(yè)績(jī)尋得新的佳徑。

首先,我們要正確看待經(jīng)驗(yàn)。按照經(jīng)驗(yàn)辦事,我們可以快速、高效地解決日常生活及工作中大量的、高度重復(fù)的問題,也要避免陷入經(jīng)驗(yàn)主義,不能用相同的經(jīng)驗(yàn)處理不相同的問題。

次,從“不可能”到“怎么做”。當(dāng)一件事超出了認(rèn)知范圍,直覺性思維就會(huì)告訴我們“不可能”!遇事先別急著說“不可能”,試著先想想“怎么讓它變得可能”。 

效期產(chǎn)品的清理,一直是藥品企業(yè)“心頭之患”。對(duì)于臨效期產(chǎn)品,我們能沒想過沒有好的補(bǔ)救措施,認(rèn)為已經(jīng)不可能銷售,客戶不會(huì)購(gòu)進(jìn),只能銷毀。這個(gè)時(shí)候,就需要發(fā)揮客戶管理的作用,在藥品質(zhì)量沒有問題的前提下,集中客戶資源,結(jié)合促銷政策,進(jìn)行分散銷售,在短時(shí)間內(nèi)快速緩解效期產(chǎn)品問題。我們還可以根據(jù)客戶需要,選擇贈(zèng)送藥品。最后,站在對(duì)方的角度思考問題每個(gè)人的思維和視角都是不同的,能夠站到對(duì)方的角度思考問題,往往會(huì)看到對(duì)方的需求。只有滿足了對(duì)方的需求,才能最終實(shí)現(xiàn)自己的需求。

格拉底曾經(jīng)說過:經(jīng)審視的人生不值得一過。我們要用一個(gè)觀察者的角度審視自己過往的工作,以空杯心態(tài)去學(xué)習(xí)知識(shí),用成長(zhǎng)思維來對(duì)待工作,不斷向外學(xué)習(xí),向內(nèi)更新,才能不斷成長(zhǎng),不斷進(jìn)步。

我們要把每天或每周的工作進(jìn)行快速?gòu)?fù)盤,形成一習(xí)慣,通過不斷的自我復(fù)盤,結(jié)發(fā)現(xiàn)亮點(diǎn)和不足,并及時(shí)改進(jìn)、提高,不斷找尋開拓提高銷售業(yè)績(jī)的佳路線,從形成一個(gè)復(fù)盤—提高—復(fù)盤—提高的正向循環(huán)。

春種一粒粟,秋收萬(wàn)顆子。通過閱讀、訓(xùn)練《復(fù)盤》,東信的家人們將在訓(xùn)練中成長(zhǎng),在成長(zhǎng)中收獲,實(shí)現(xiàn)企業(yè)與個(gè)人的共同進(jìn)步!




“復(fù)盤”真正成為提高質(zhì)效的工具


東信藥業(yè)質(zhì)量管理部  胡鳳鳴

當(dāng)我拿到《復(fù)盤+把經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為能力》這本書時(shí),腦海中即刻閃出什么是“復(fù)盤”?怎樣把經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為能力?因此,讓肩負(fù)質(zhì)量管理重任的我對(duì)《復(fù)盤+》產(chǎn)生了濃厚的興趣。我計(jì)劃著如何讀好這本書,且在繁重的工作中做好“復(fù)盤”操演。

在拿到《復(fù)盤+》之前,我的腦海中沒有“復(fù)盤”的概念。通過深入閱讀,才知道“復(fù)盤”是怎么回事以及“復(fù)盤”對(duì)工作的幫助。原來,我們之前的工作總結(jié)就是“復(fù)盤”的雛形,只不過沒有“復(fù)盤”的規(guī)范和嚴(yán)謹(jǐn)。恰如邱博士所說,對(duì)工作進(jìn)行復(fù)盤,不僅有重要意義,也是成功之關(guān)鍵。它不是讓你去“低頭拉車”,而是讓你“抬頭看路”、洞悉本質(zhì)、把握關(guān)鍵、快速創(chuàng)新應(yīng)變。我們希望不單單是解決當(dāng)前的問題,而是能從工作中學(xué)習(xí)、幫助我們個(gè)人以及團(tuán)隊(duì)提升能力,按照復(fù)盤的精髓和流程,進(jìn)行深入的探尋、系統(tǒng)的分析,真正從中學(xué)習(xí)和感悟,溫故而知新。

我們?cè)撛鯓幼審?fù)盤更好的落地?在工作中想要有所成就,就要重視執(zhí)行。而在執(zhí)行過程中最關(guān)鍵的是有好的方法。有了好的工作方法,才能達(dá)到事半功倍的效果,否則,只能是事倍功半。在工作中想要獲得高效的工作方法,就要善于歸納總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),要善于學(xué)習(xí),向書本、向同事、向前輩、向?qū)<覍W(xué)習(xí)。在工作中,我們常常會(huì)碰到各種各樣的問題和困難,如果我們一碰到問題或困難就逃避、退縮,那么我們永遠(yuǎn)不可能獲得任何成就。我們應(yīng)該隨事復(fù)盤,吃一塹,長(zhǎng)一智,把經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為能力,才能不斷創(chuàng)新、進(jìn)取。

實(shí)際上,我們不應(yīng)該等到某項(xiàng)事情結(jié)束了做“復(fù)盤”,而應(yīng)該做好事前預(yù)判、事中控制,再做事后“復(fù)盤”,以減少甚或杜絕工作失誤,才是我們讀《復(fù)盤+》的意義所在。作為質(zhì)量管理人員,我們應(yīng)該有一個(gè)明確的目標(biāo),從原輔料的購(gòu)進(jìn)、每一批成品的放行,應(yīng)該按照內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)做好每一批檢驗(yàn)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確、可靠、及時(shí)。對(duì)于生產(chǎn)過程的控制,我們應(yīng)該熟悉每一道工序進(jìn)行,對(duì)過程進(jìn)行復(fù)核,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。我們的行動(dòng)目標(biāo)是生產(chǎn)的每一批成品都是合格的產(chǎn)品,根據(jù)既定目標(biāo)制定行動(dòng)計(jì)劃及其實(shí)施方案。在工作行動(dòng)中,我們可能會(huì)遇到意想不到的問題,我們不能因此而停滯不前,應(yīng)該認(rèn)真討論分析,完善實(shí)施方案。只有“隨時(shí)進(jìn)行復(fù)盤,我們才能按照要求完成各項(xiàng)工作”。不管是質(zhì)量控制工作還是質(zhì)量保證工作,我們應(yīng)該把復(fù)盤工作常態(tài)化,才能把獲得的經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為我們的能力,才能高效率完成每天計(jì)劃完成的任務(wù),才能不忘初心、力達(dá)目標(biāo)。

邱昭良博士的《復(fù)盤+》告誡我們,復(fù)盤不只是一種方法,更是一項(xiàng)持續(xù)的修煉。讓我們堅(jiān)持復(fù)盤,在復(fù)盤中不斷成長(zhǎng),不斷提高工作能力,把好產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)。



復(fù)盤—提升自我的法寶


東信醫(yī)藥科技質(zhì)量管理部 向進(jìn)杰

       通常我們學(xué)習(xí)的方式有三種。第一種是向書本學(xué)習(xí),通過讀書,我們學(xué)習(xí)到大量的知識(shí)。第二種是向優(yōu)秀的人學(xué)習(xí),“三人行,必有我?guī)熝伞保耙娰t思齊焉,見不賢而內(nèi)自省也”就是如此。第三種是向自己學(xué)習(xí),也就是我們所說的復(fù)盤。

      今天,我們主要說說第三種學(xué)習(xí)的方式—復(fù)盤。復(fù)盤是圍棋術(shù)語(yǔ),也稱復(fù)局,通過復(fù)盤,棋手可以以旁觀者的角度看到全局和整個(gè)對(duì)弈過程,了解棋局的演變,總結(jié)出自己以及對(duì)手的妙著和不足,找到更好的下法,從而提升自己的棋力。

復(fù)盤的價(jià)值體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。

1.知其然,知其所以然。

      常言道,光說不練假把式,光練不說傻把式,又說又練真把式。“說”指的是把一件事情先進(jìn)行分析和謀劃,然后把到底該怎么做具體的描述出來,這樣做成功了就是“瞄著打”;相反,如果沒有事先的分析和謀劃,這件事情即使成功了,也可能是“蒙著打”,靠的是運(yùn)氣,下次稍有變化,可能還是會(huì)出錯(cuò)。因此,除了看結(jié)果的好壞,也要看做事的人能不能從中學(xué)習(xí),通過復(fù)盤,搞清楚成敗的原因,從中學(xué)習(xí)到經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。

2.傳承經(jīng)驗(yàn),提升能力。

       成人最主要的學(xué)習(xí)途徑是從工作中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。通過復(fù)盤,把工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)總結(jié)出來,不僅能讓自己進(jìn)步,也可以分享到團(tuán)隊(duì)讓團(tuán)隊(duì)的其他人少走彎路。例如,我以前在配制含鋅碘化鉀淀粉指示液時(shí),發(fā)現(xiàn)在使用時(shí)不顯色,沒有起到指示液的作用。經(jīng)過復(fù)盤,發(fā)現(xiàn)可能是氯化鋅被氧化了,通過加入少量鹽酸可以解決這個(gè)問題。果然,在加入少量鹽酸后,該指示液恢復(fù)正常。我將這件事分享到部門后,其他同事在配制含鋅碘化鉀淀粉指示液時(shí)都會(huì)看看在使用時(shí)是否顯色,如不顯色,加入少量鹽酸再試試。

3.不再犯同樣的錯(cuò)誤。

       人非圣賢,孰能無過。犯錯(cuò)并不可怕,可怕的是不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤,改正錯(cuò)誤;不能從錯(cuò)誤中學(xué)習(xí),汲取教訓(xùn);不能進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的分享,其他人遇到同樣的事情也會(huì)犯同樣的錯(cuò)誤。通過復(fù)盤,我們可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤,查找到原因,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),采取有效措施,并把結(jié)果進(jìn)行共享,讓其他人不再犯同樣的錯(cuò)誤。

4.總結(jié)規(guī)律,固化流程。

      我們?cè)谧瞿臣虑榈臅r(shí)候,首先看有沒有相應(yīng)的規(guī)范。如果有,遵照規(guī)定執(zhí)行;如果沒有,做一份規(guī)范執(zhí)行。在執(zhí)行規(guī)范的過程中,如果感覺有不合理的地方或者效果不好,可以進(jìn)行復(fù)盤,找出根本原因,完善相應(yīng)的規(guī)范。運(yùn)用這種方法,就可以總結(jié)規(guī)律,固化流程。例如,我們部門在檢驗(yàn)醋酸氯己定時(shí),有詳細(xì)的操作規(guī)程,照著操作規(guī)程來就可以了。在檢驗(yàn)三氯生時(shí),沒有詳細(xì)的操作規(guī)程,只有一個(gè)《酚類消毒劑衛(wèi)生要求》的參考文獻(xiàn),我們根據(jù)參考文獻(xiàn)做了一個(gè)操作規(guī)程,按照操作規(guī)程執(zhí)行并且進(jìn)行復(fù)盤和完善,最終固化了三氯生的檢驗(yàn)操作規(guī)程。

      總而言之,復(fù)盤是提升能力最重要的方式之一。通過復(fù)盤,能夠讓我們更清楚自己的缺點(diǎn),避免犯同樣的錯(cuò)誤,也可以讓我們總結(jié)規(guī)律,固化流程,提高效率。復(fù)盤過往,受益匪淺,讓我們一起養(yǎng)成復(fù)盤的良好習(xí)慣吧。



第四版

感受閱讀的力量


 東信藥業(yè)栓劑車間  張鈺

信手辭春,淺夏鶯鶯,風(fēng)吹麥成浪,蟬鳴夏始忙。種一季希望,釀來日酒香。在這個(gè)播種的季節(jié),一年一次的讀書活動(dòng)如約而至。接受一本書籍就像一次新的遇見。冷遇見暖,就有了雨;春遇見冬,就有了歲月;而我遇見《復(fù)盤》應(yīng)該是一種幸運(yùn)。

我滿懷好奇的打開書,仔細(xì)看了幾篇,終于明白了什么是復(fù)盤。復(fù)盤用中國(guó)人古語(yǔ)說是“吃一塹、長(zhǎng)一智”。一件事做完了,做成功了,或者沒有做成功,尤其是沒做成功的,都要坐下來把當(dāng)時(shí)的這件事情“過一遍”。預(yù)先怎么定的,中間出了什么問題,為什么做不到。理一遍以后,下次再做的時(shí)候,這次的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)自然就吸取了??傊?,復(fù)盤可以有效地總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提升能力,實(shí)現(xiàn)績(jī)效的改善。

通讀全篇,有一種醍醐灌頂?shù)母杏X,對(duì)這種提升工作的方法有了深刻的認(rèn)識(shí)。第一,目標(biāo)的量化,及時(shí)反饋調(diào)整方向,通過設(shè)定目標(biāo),審視目標(biāo)完成的效率,獲得獎(jiǎng)勵(lì)和反饋,同時(shí)不斷地調(diào)整工作的方向;第二,時(shí)間可視化,管理時(shí)間提高效率,過程可視化,通過做筆記把握工作的整體狀況,有效管理每項(xiàng)工作花費(fèi)的時(shí)間,掌握工作進(jìn)度,知道自己做每一頂工作大約需要多少時(shí)間,知道這一項(xiàng)工作怎樣分解;第三,及時(shí)反饋,調(diào)整方向。

我是栓劑內(nèi)包的一名組長(zhǎng),工作中經(jīng)常出現(xiàn)各種狀況,比如藥品斷裂、破皮的現(xiàn)象。以前發(fā)現(xiàn)問題首先會(huì)認(rèn)為是藥品原料的問題,現(xiàn)在想來應(yīng)該將之前生產(chǎn)藥品時(shí)所需要的冷箱溫度、返料桶的溫度、藥品均質(zhì)攪拌時(shí)間都記錄下來,下次再生產(chǎn)同種藥品,如果出現(xiàn)斷裂、破皮問題,就可以將之前的數(shù)據(jù)記錄拿出來參考,把之前生產(chǎn)藥品的過程仔細(xì)回想一遍,再結(jié)合現(xiàn)在生產(chǎn)過程中存在的差異,進(jìn)行分析,及時(shí)進(jìn)行調(diào)整,這樣就可以提高工作效率,更快更好地解決藥品出現(xiàn)的斷裂、破皮等現(xiàn)象。

生活中的我也是個(gè)很馬虎、大大咧咧的人,經(jīng)常丟三落四,比如出門經(jīng)常忘記帶鑰匙,做點(diǎn)家務(wù)也是忙手忙腳的。對(duì)這些生活小習(xí)慣,我從來沒當(dāng)回事,更沒有想過怎么解決。讀完《復(fù)盤》一書,我想到了解決辦法,比如哪天上班忘帶口罩,晚上下班回家就記錄下來,第二天出門之前看一下記錄。我想,像這樣經(jīng)常將未完成的事情記錄下來,容易遺忘的事情、丟三落四的毛病一定會(huì)改過來,生活一定會(huì)過的有條不紊。每天下班以后,把當(dāng)天沒有做好、做完的工作或者事情記錄下來,第二天想辦法解決和完善,工作就會(huì)更有效率。

今年的讀書活動(dòng),讓我感受到了閱讀的力量。復(fù)盤能讓我們?cè)趯?shí)現(xiàn)目標(biāo)的過程中,發(fā)現(xiàn)更多的可能,對(duì)生活更加自信,充滿熱情和朝氣,工作狀態(tài)更加飽滿、積極。

復(fù)盤是智慧的結(jié)晶,是提升的臺(tái)階,是成功的基石。謝謝這幾個(gè)月“你”的陪伴,讓我一次又一次自我發(fā)現(xiàn),不斷成長(zhǎng),不斷地完善。


在復(fù)盤中提高效力和活力


東信醫(yī)藥科技 質(zhì)量管理部 鄧世飛

今年4月23日,東信醫(yī)藥集團(tuán)啟動(dòng)了“復(fù)盤過往,智贏未來”第九屆讀書活動(dòng)。通過《復(fù)盤》這本書的學(xué)習(xí),我得以對(duì)過往的工作進(jìn)行分析回顧、邏輯推演、探究規(guī)律,制定實(shí)施計(jì)劃,研究調(diào)整目標(biāo)方向,實(shí)現(xiàn)了團(tuán)隊(duì)和自我提升。

為什么要復(fù)盤?現(xiàn)代的競(jìng)爭(zhēng)就是人才的競(jìng)爭(zhēng),是由優(yōu)秀的人組成團(tuán)隊(duì)的競(jìng)爭(zhēng)。復(fù)盤可以避免我們犯同樣的錯(cuò)誤,避免偏離目標(biāo)方向,使我們不斷進(jìn)步成長(zhǎng),從而贏得未來。一個(gè)目標(biāo)計(jì)劃制定后,通過一個(gè)個(gè)環(huán)節(jié)和每一個(gè)細(xì)節(jié)的完成來實(shí)現(xiàn),但在實(shí)施的過程中會(huì)出現(xiàn)偏差,這就需要周期性階段性復(fù)盤,反思整體的組織、動(dòng)作模式,以及規(guī)則、政策、制度、流程、文化等等,促進(jìn)組織創(chuàng)新、戰(zhàn)略協(xié)同與績(jī)效提升,避免犯錯(cuò)誤,杜絕方向性錯(cuò)誤,提高效力與活力。

只有通過回顧,才能發(fā)現(xiàn)我們組織活動(dòng)的不足之處和閃光亮點(diǎn),分析成功的關(guān)鍵要素,失敗或不足的根本原因。這需要大家集思廣益,萃取提煉經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn),通過開會(huì)、頭腦風(fēng)暴制定整改方案和措施,督促檢查并執(zhí)行。

具體怎么進(jìn)行復(fù)盤?以小兒氨酚黃那敏顆粒為例,我們對(duì)從2021年1月4日至2022年1月17日生產(chǎn)的61批小兒氨酚黃那敏顆粒進(jìn)行了質(zhì)量指標(biāo)復(fù)盤。首先,原輔料供應(yīng)商的選擇是經(jīng)過了供應(yīng)商審計(jì)合格的供應(yīng)商,購(gòu)進(jìn)的原輔料經(jīng)檢驗(yàn)驗(yàn)收,審核放行,日常按照物料供應(yīng)商管理規(guī)程要求進(jìn)行采購(gòu)進(jìn)貨,質(zhì)量信息進(jìn)行及時(shí)反饋,確保了原輔料、包裝材料供貨質(zhì)量。第二,成品質(zhì)量指標(biāo)統(tǒng)計(jì)及趨勢(shì)分析。通過生產(chǎn)過程關(guān)鍵參數(shù)綜合分析,我們找到了車間濕度偏高影響顆粒水份或粒度,從而影響含量的原因。找到了邏輯規(guī)律,就可以調(diào)整和校驗(yàn)方向,下一年度在該兩個(gè)時(shí)間段生產(chǎn)就要控制車間濕度,保證成品含量指標(biāo)穩(wěn)定。

復(fù)盤不是為了復(fù)盤而復(fù)盤,而是通過復(fù)盤這種提升和學(xué)習(xí)的方式發(fā)現(xiàn)目標(biāo)計(jì)劃偏差。復(fù)盤完成后記錄項(xiàng)目復(fù)盤過程最終形成文檔,將認(rèn)識(shí)和結(jié)論固化下來,就會(huì)變成知識(shí),方便第二次的復(fù)盤和分析總結(jié)對(duì)比。使我們以后組織活動(dòng)更有深度,行動(dòng)更有前瞻性和規(guī)范,避免犯同類錯(cuò)誤和少走彎路。

  “天下難事必作于易、天下大事必作于細(xì)”。集小勝為大勝,從容易事入手,從細(xì)節(jié)入手,那么離我們成功目標(biāo)就不遠(yuǎn)了。在工作之余,我們應(yīng)時(shí)常對(duì)自己作一個(gè)復(fù)盤。作為老員工,可以將自己過去的經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為能力,保存并激發(fā)創(chuàng)新活力。對(duì)自己工作中失敗或錯(cuò)誤進(jìn)行復(fù)盤避免重復(fù)犯錯(cuò);只有這樣才能反復(fù)不斷成功。在今后的工作中全力以赴,提高質(zhì)量意識(shí),提升產(chǎn)品質(zhì)量,為人民健康服務(wù)。




心的力量


美洳生物  招商部 湯偉  

       對(duì)于復(fù)盤這個(gè)詞,我并不陌生。在我看來,復(fù)盤就是總結(jié)或者反思??戳藦?fù)盤這本書,才完全理解了復(fù)盤,懂得該怎么樣復(fù)盤。認(rèn)真讀懂了復(fù)盤這本書,我感悟最深的是發(fā)現(xiàn)了心的力量。

        機(jī)緣巧合,今年的東信醫(yī)藥目標(biāo)落地訓(xùn)練實(shí)踐中,復(fù)盤二字伴隨了90天。結(jié)合《復(fù)盤》一書,收獲最多是挖掘自己的內(nèi)心力量,找到自己的正念,再往里扎根,努力活成自己想要的樣子。

       作為一名銷售人,通過《復(fù)盤》的學(xué)習(xí),從理論開始感悟;通過復(fù)盤,我們可以避免下次犯同樣的錯(cuò)誤。通過每天的個(gè)人復(fù)盤,可以知道自己哪些做到了,哪些做的不夠好,哪些需要調(diào)整,哪些需要反思;通過項(xiàng)目復(fù)盤,我需要對(duì)于承接的項(xiàng)目深入的做分析、調(diào)研,推演出各種可行以及不可行的方案,找到規(guī)律甚至形成一套標(biāo)準(zhǔn)的解決方案,服務(wù)客戶,提升自己。

       2022年,疫情延續(xù),市場(chǎng)的不確定,注定上半年不輕松。進(jìn)入東信兩年,今年的4-6月是內(nèi)心最受煎熬的3個(gè)月,銷售遇到極大的困難,團(tuán)隊(duì)士氣受到影響,各方面都面臨著考驗(yàn),有時(shí)候甚至懷疑自己的內(nèi)心不夠強(qiáng)大。通過《復(fù)盤》一書的學(xué)習(xí),加上目標(biāo)落地訓(xùn)練的實(shí)踐,我堅(jiān)定了信心,心里有些著急的時(shí)候,能馬上覺察到自己情緒變化,會(huì)和自己對(duì)話最近,你有些不穩(wěn)定了,心不夠穩(wěn),但是接受當(dāng)下不要著急,立馬調(diào)整。在狀態(tài)下,這90里,我是滿滿的收獲能量滿了才可以做更多的事。

       心穩(wěn)了,心定了,我知道該如何帶領(lǐng)招商團(tuán)隊(duì)一步一步達(dá)成銷售目標(biāo)。現(xiàn)在,雖然銷售回款還比較,情況還不是很樂觀,但是整個(gè)團(tuán)隊(duì)的士氣回來了,公司資源經(jīng)驗(yàn)整合的能力在發(fā)動(dòng),銷售思維、營(yíng)銷方式、銷售經(jīng)驗(yàn)在不斷踴躍腦海,我們復(fù)盤并留下招商部團(tuán)隊(duì)死黨PK內(nèi)卷模式,打造團(tuán)隊(duì)良性競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制;做好日清日結(jié),及時(shí)對(duì)目前跟進(jìn)的客戶梳理,提升溝通效率;建立謙善計(jì)劃改進(jìn)表,針對(duì)自己工作、能力、態(tài)度等方便不足多維度提升自己。  

       經(jīng)過復(fù)盤和目標(biāo)落地訓(xùn)練的打磨,我會(huì)要求招商部的同事做到八個(gè)詞——“創(chuàng)造““落地”“專業(yè)”“服務(wù),去除雜念和欲望,守住本心做事,打造一個(gè)激情、拼搏、高效的團(tuán)隊(duì)氛圍,讓復(fù)盤成為一種習(xí)慣,成為一種本能,強(qiáng)大自己的內(nèi)心力量,在東信這幅為之奮斗的畫卷中抒寫最美的篇章。

 



無復(fù)盤 不進(jìn)步


東信醫(yī)藥銷售部 趙磊

感謝公司開展讀書活動(dòng),并給我們寄來了《復(fù)盤》這本書。我對(duì)“復(fù)盤”這個(gè)概念的認(rèn)識(shí)來自學(xué)生時(shí)代玩的一款網(wǎng)絡(luò)游戲——英雄聯(lián)盟。每一場(chǎng)比賽過后,不論輸贏,戰(zhàn)隊(duì)隊(duì)員會(huì)在教練的帶領(lǐng)下重新觀看游戲視頻,復(fù)盤游戲中的優(yōu)缺點(diǎn),各隊(duì)員之間的配合問題。讀完《復(fù)盤》這本書,讓我對(duì)復(fù)盤有了更深的認(rèn)識(shí),只有親身經(jīng)歷,總結(jié)過去,在過去的經(jīng)驗(yàn)中學(xué)習(xí),才能在未來獲得成功。

面對(duì)曾經(jīng)失敗的事情,找到解決的辦法和思路,這就是復(fù)盤的成效。我們的周總結(jié)就是對(duì)上一周工作的復(fù)盤,對(duì)上周工作中那些做得不好的、銷售未能達(dá)成等情況進(jìn)行復(fù)盤,但是復(fù)盤又不是單純的總結(jié),復(fù)盤必須是以學(xué)習(xí)為導(dǎo)向,要有結(jié)構(gòu)化的流程與邏輯,更適合以團(tuán)隊(duì)形式進(jìn)行。比如,以我們省區(qū)5月份銷售回款”這一項(xiàng)目進(jìn)行復(fù)盤。在復(fù)盤中,團(tuán)隊(duì)可以相互溝通銷售過程中存在的問題,互相支持,互相指出問題,從而得到收獲和進(jìn)步。

在讀書活動(dòng)中,我們做了三期復(fù)盤訓(xùn)練,對(duì)各自區(qū)域的周工作和階段性項(xiàng)目進(jìn)行復(fù)盤。我做的是一家醫(yī)藥公司重點(diǎn)應(yīng)收的項(xiàng)目復(fù)盤,因?yàn)橄掠吻赖氖崂聿坏轿?,?dǎo)致沒有下游終端客戶購(gòu)進(jìn),造成庫(kù)存積壓。通過對(duì)客戶的下游終端客戶的梳理,我們找到意向客戶群體,解決了上游客戶的銷售問題,回款也就迎刃而解。復(fù)盤后,再遇到此類問題客戶的時(shí)候,我就有了解決辦法。通過這樣的復(fù)盤,我的銷售回款的能力也得到了提升。在復(fù)盤中,我們還要結(jié)合各種工具和方法,例如復(fù)盤卡、頭腦風(fēng)暴法、團(tuán)體列名法等。我們也要將“復(fù)盤”這個(gè)工具應(yīng)用到日常的省區(qū)會(huì)議中。

在充滿挑戰(zhàn)的工作生活中,我們不能一味的往前看,還需時(shí)常停下腳步回頭看。我們每天都會(huì)遇到許多事,有些事轉(zhuǎn)瞬即逝,有些事對(duì)我們影響深遠(yuǎn)。對(duì)于重要的問題、例外的情況,或者用過往經(jīng)驗(yàn)無法解決的事情,可以通過什么樣的方式,讓事件對(duì)我們的學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)更有價(jià)值?答案就是,進(jìn)行復(fù)盤。

讀完《復(fù)盤+:讓經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為能力》這本書,我深刻地明白:復(fù)盤不只是一種方法,也是一項(xiàng)持續(xù)的修煉,是一種生活方式。復(fù)盤的價(jià)值重在實(shí)踐、應(yīng)用,以復(fù)盤來學(xué)習(xí)復(fù)盤,在實(shí)踐中逐漸領(lǐng)悟復(fù)盤的精髓,找到最合適自己的復(fù)盤方式,讓復(fù)盤這個(gè)方法真的為所用。未來的環(huán)境是復(fù)雜多變的,學(xué)習(xí)力的強(qiáng)弱,會(huì)直接決定你被淘汰與否。而復(fù)盤作為一種有效的方法,若能被充分利用,必將發(fā)揮巨大的作用。


 第五版

                  


“復(fù)盤”中不斷提高工作質(zhì)量


 東信藥業(yè)辦公室  陳琴

      在工作中,每年都能讀到一本與工作息息相關(guān)的書是一種福祉。能夠讀到在工作中不斷通過學(xué)習(xí)——實(shí)踐——再學(xué)習(xí)——再實(shí)踐,從而不斷提高工作質(zhì)量的書,更是福中之福了。

      今年的讀書活動(dòng),我們閱讀的是《復(fù)盤+把經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為能力》一書。工作之余閑暇之時(shí),我如饑似渴地細(xì)細(xì)品讀。知道了“復(fù)盤”在工作中不斷提升能力的重要性,知道了“個(gè)人復(fù)盤”對(duì)“團(tuán)隊(duì)復(fù)盤”的重要性。通過深入學(xué)習(xí),越發(fā)感覺《復(fù)盤+》不僅能夠幫助我們系統(tǒng)總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn),把潛在的經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化成顯性的能力,更能有效地促進(jìn)我們?nèi)ド钊敕此紗栴}和教訓(xùn),關(guān)注和挖掘?qū)嵺`中的盲點(diǎn),從而推動(dòng)個(gè)人和組織實(shí)現(xiàn)持續(xù)的、真正的突破和創(chuàng)新。只要我們掌握了復(fù)盤的“手法”和“心法”,就能成為熟練地“復(fù)盤”“操盤手”。

       今年,辦公室對(duì)每個(gè)人的工作做了調(diào)整,重新劃分了職責(zé)范圍,給我增加了檔案管理工作。我對(duì)檔案管理是既熟悉、又陌生。熟悉的是每年打印過《檔案立卷目錄》,大致知道哪份文件歸到哪個(gè)類別管理,但是,對(duì)某一類別的檔案應(yīng)該收集哪些在生產(chǎn)過程中形成的文件資料歸檔卻不得而知,而有的文件看起來又像是“黨群工作”類文件,又像是“勞動(dòng)人事”類文件,把握不準(zhǔn),在文件歸類時(shí)難免出現(xiàn)錯(cuò)誤。通過讀《復(fù)盤+》,嘗試運(yùn)用其中《個(gè)人復(fù)盤》章節(jié)中的“操作手法”進(jìn)行“復(fù)盤”,對(duì)過去的事情進(jìn)行梳理,通過系統(tǒng)回顧和認(rèn)真分析,找到了“未達(dá)預(yù)期”的根源。之后,在主任的指導(dǎo)下,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《檔案管理制度》及其檔案立卷分類方案和目錄,根據(jù)相關(guān)規(guī)定,糾正了之前的錯(cuò)誤,并在何時(shí)采取什么方法收集各部門產(chǎn)生的應(yīng)歸檔文件資料方面找到了較好的做法。

      “復(fù)盤”確實(shí)對(duì)糾正錯(cuò)誤、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)很有幫助,是提高工作質(zhì)量和工作效率很好的方法。但是,“復(fù)盤”不是對(duì)所有的事情都復(fù)盤,不是對(duì)雞毛蒜皮的瑣碎的事情復(fù)盤,而是對(duì)新的事、重要的事、有價(jià)值的事、未達(dá)預(yù)期的事進(jìn)行復(fù)盤,這樣才能顯得“復(fù)盤”的實(shí)際意義、體現(xiàn)其價(jià)值。

       我相信,不敢面對(duì)自己的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤是做不好“復(fù)盤”的;不思進(jìn)取、不求進(jìn)步的也是做不好“復(fù)盤”的。只要我們修煉“內(nèi)功心法”,用好復(fù)盤邏輯,勇于糾錯(cuò),及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),就能在工作中不斷提高,創(chuàng)造工作佳績(jī)。




項(xiàng)目復(fù)盤后,優(yōu)化的經(jīng)驗(yàn)將指引我們前行


 東信醫(yī)藥銷售部占翠

     俗話說吃一塹,長(zhǎng)一智人生何事不復(fù)盤,沒有記錄就沒有發(fā)生,沒有反思就沒有進(jìn)步,沒有吃過虧就無法添智慧??鬃釉唬?/span>“溫故而知新,可以為師矣。”古人尚且吾日三省,可見復(fù)盤的重要性。

從實(shí)踐上看,項(xiàng)目是天然適合做復(fù)盤的主題。下面我以收集年度合同為一個(gè)項(xiàng)目,回顧整個(gè)過程中的完成過程,進(jìn)行項(xiàng)目復(fù)盤舉例。

1、回顧目標(biāo);

      初衷:便于掌握主動(dòng)權(quán),沒有合同的將自動(dòng)攔截,未能發(fā)貨。

2、評(píng)估結(jié)果:

      亮點(diǎn):時(shí)空系統(tǒng)自動(dòng)攔截沒有年度合同的客戶,間接引導(dǎo)業(yè)務(wù)員主動(dòng)去收集年度合同,年度合同的數(shù)量大大提升。

3、分析原因:

      成功關(guān)鍵因素:用信貸額導(dǎo)出了所有客戶,避免了去年以發(fā)貨客戶名單來攔截沒有合同的客戶,客戶名單表較全面,沒有遺漏,有效地推進(jìn)了年度合同收集的進(jìn)展。

4、總結(jié)經(jīng)驗(yàn);

1)找出關(guān)鍵點(diǎn):信貸額導(dǎo)出的攔截客戶名單覆蓋所有客戶,比較全面。

2)目標(biāo)及結(jié)果:年度合同的收集進(jìn)行地有條不紊,達(dá)到了引導(dǎo)業(yè)務(wù)員主動(dòng)收集年度合同的目的。

3)不足:回顧的過程中,若是往年新的首營(yíng)資料但未建戶的客戶名單,還是會(huì)漏掉,沒有被系統(tǒng)攔截,系統(tǒng)就會(huì)放開,如果業(yè)務(wù)員忘了收集年度合同,對(duì)其發(fā)貨時(shí)沒有影響的,系統(tǒng)很難查出。

4)不足之處產(chǎn)生的原因:若是2021年轉(zhuǎn)給質(zhì)管部的新首營(yíng)資料,若當(dāng)時(shí)注明了有合同,然而一直未發(fā)貨,2022年首次建戶發(fā)貨,容易默認(rèn)為有合同,實(shí)際為21年有合同,22年無年度合同;

5)下一步改善的行動(dòng)計(jì)劃:與質(zhì)管部溝通,針對(duì)首次建戶發(fā)貨的客戶,若資料為往年備齊的客戶,與銷售部南北區(qū)對(duì)接一下,核實(shí)22年是否有年度合同。

       我相信,通過學(xué)習(xí)了《復(fù)盤—把經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為能力》這本書,通過長(zhǎng)期應(yīng)用復(fù)盤的方法,必定會(huì)有效地促進(jìn)公司的發(fā)展和個(gè)人的成長(zhǎng),即使在變化越來快的商業(yè)環(huán)境下,我們依然能揚(yáng)帆遠(yuǎn)行,越來越好!


學(xué)會(huì)把經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為能力


東信醫(yī)藥業(yè)務(wù)管理部王菲

      書是人類心靈的反光鏡,也是映射凡塵的轉(zhuǎn)折點(diǎn)。4月23日,一年一度的“世界讀書日”如期而至。在這個(gè)特別有儀式感的日子,東信醫(yī)藥集團(tuán)第九屆“復(fù)盤過往 智贏未來”讀書活動(dòng)也正式拉開帷幕。公司為東信家人們精心準(zhǔn)備了《復(fù)盤》一書,讓我們一起品讀書香,在“悅”讀里,“閱”見自己!

      讀罷《復(fù)盤》一書,我理解到的復(fù)盤,簡(jiǎn)單來說,其實(shí)是一種“吾日三省吾身”的工作方法。每日對(duì)一天的工作進(jìn)行回顧,重現(xiàn)整個(gè)發(fā)生發(fā)展結(jié)束的過程,看看哪里完成得好,哪里完成得不好。完成得好的要秉持,完成得不好的,要在重新回顧的過程中發(fā)現(xiàn)問題,找到根源所在,避免發(fā)生類似失誤。

      只有找到病根,才能對(duì)癥下藥。復(fù)盤這種方法或許短時(shí)間內(nèi)看起來枯燥,但實(shí)際上卻形成了良好的思維習(xí)慣和做事方法。

復(fù)盤的關(guān)鍵點(diǎn):

1.正確的反思:反思什么,怎么反思,關(guān)鍵點(diǎn)在哪兒,誤區(qū)是什么,都要明明白白的列出來。

2.復(fù)盤的整套流程:復(fù)盤的來龍去脈,以及最后如何評(píng)價(jià),你的復(fù)盤是否做到位,完整的,系統(tǒng)的流程。

3.各類總結(jié)的寫法:按著復(fù)盤的內(nèi)容,一個(gè)問題一個(gè)問題,仔細(xì)的回答自己,一份有內(nèi)容,有字?jǐn)?shù)的高質(zhì)量總結(jié)就完成了。

      通過復(fù)盤,能讓我更好地“回頭看”,在這種回顧和審視中冷靜的分析存在的不足,總結(jié)達(dá)成目標(biāo)過程中的“錯(cuò)誤”,找出“彎路”,不斷完善,汲取經(jīng)驗(yàn),才能一路前進(jìn)。

       經(jīng)過一段時(shí)間的自我復(fù)盤,結(jié)合本職工作,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題找到優(yōu)化的方法,以便更好更快的完成每項(xiàng)工作:

1、“事繁勿慌,事閑勿荒。閑時(shí)不怠,方能用時(shí)不慌”。在公司每一場(chǎng)活動(dòng)結(jié)束之前,提前整理好總結(jié)時(shí)所需要的相關(guān)數(shù)據(jù)及文件。對(duì)于壓貨類型的活動(dòng),可以提醒業(yè)務(wù)人員及時(shí)提交,這樣在活動(dòng)結(jié)束后才不會(huì)有大量的OA積壓,也能更快的完成其他階段性活動(dòng)的總結(jié)工作。

2、對(duì)于每一場(chǎng)活動(dòng)總結(jié)的登記,最先開始僅僅是簡(jiǎn)單的登記活動(dòng)OA號(hào),但是如果要復(fù)查就需要去查詢每一個(gè)流程,耗時(shí)較長(zhǎng)。而現(xiàn)在我發(fā)現(xiàn)二級(jí)客戶大都是從多渠道購(gòu)進(jìn)的,于是我將二級(jí)客戶名稱及OA號(hào)同時(shí)登記,這樣就可以隨時(shí)從一級(jí)客戶中看得一目了然,節(jié)省核查時(shí)間。

3、對(duì)于已總結(jié)未核銷的活動(dòng),要多跟進(jìn),及時(shí)與業(yè)務(wù)人員溝通了解未核銷的原因,不能覺得總結(jié)完后,就不再關(guān)注后面的流程。

       楊絳先生說:“人雖然渺小,人生雖然短,但是人能學(xué),人能修身,人能自我完善?!碑?dāng)你養(yǎng)成復(fù)盤的習(xí)慣后,會(huì)將自己經(jīng)歷的事情習(xí)慣性轉(zhuǎn)變成自己的能力。“低頭走路,也別忘抬頭看路”。我們要學(xué)會(huì)不斷地復(fù)盤,不斷地成長(zhǎng),向自己學(xué)習(xí),戰(zhàn)勝自己、更新自己,才能遇見更好的自己!


第六版



“復(fù)盤”綻放絢麗的光彩


 東信藥業(yè)辦公室  習(xí)俊

   手捧邱昭良先生的《復(fù)盤+把經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為能力》,映入眼簾的封面上醉人的推介“源自中國(guó),全球通用的管理智慧”著實(shí)給人一種強(qiáng)大的誘惑力,翻看封里動(dòng)人的概論,尤其是一句“我們需要對(duì)失敗復(fù)盤,避免重復(fù)犯錯(cuò);更需要對(duì)成功復(fù)盤,才能不斷復(fù)制成功”更是讓你欲罷不能。果真如此?誠(chéng)心拜讀、三次演練“復(fù)盤”實(shí)操之后,心悅誠(chéng)服,真切的感受到《復(fù)盤+》確實(shí)是名副其實(shí)的優(yōu)秀實(shí)用的管理方法。

      借用棋術(shù)的“復(fù)盤”,對(duì)我們的工作、學(xué)習(xí)、生活都具有現(xiàn)實(shí)的指導(dǎo)意義。《復(fù)盤+》可以說是基礎(chǔ)性的方法論,“復(fù)盤”源自“對(duì)弈”,用于“博弈”。不論是學(xué)習(xí)、工作和生活,甚或是人生都在“博弈”的進(jìn)程中,在這些進(jìn)程里,不論是對(duì)大事小情,還是對(duì)失敗成功我們都有過反思。做的怎么樣?是失敗了還是成功了?失敗的原因在哪里?成功的經(jīng)驗(yàn)有哪些?我們也都思索過,但是其收效不一定服眾,而且不一定能成為日后之鑒。

    《復(fù)盤+》告訴我們,既要了解“復(fù)盤”、認(rèn)知“復(fù)盤”,掌握“復(fù)盤”之道,更要會(huì)使用“復(fù)盤”、利用好“復(fù)盤”?!皬?fù)盤”不是像過去的簡(jiǎn)單的回顧、分析、制定措施,實(shí)施計(jì)劃,而是要徹底的解決問題、把經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為干事創(chuàng)新的能力,創(chuàng)造更好的業(yè)績(jī)。復(fù)盤,首先要戰(zhàn)勝自己,失敗了,就要盡快從失敗的陰影中走出來,振奮精神、篤志前行;成功了,不驕不躁、再接再厲。其次,要把工作、學(xué)習(xí)的經(jīng)驗(yàn)形成科學(xué)的規(guī)范的方法,在后續(xù)的工作、學(xué)習(xí)中靈活應(yīng)用,而不是機(jī)械、教條的使用,通過逢事必記載、要事必復(fù)盤積累的經(jīng)驗(yàn)方法的應(yīng)用不斷提高綜合素質(zhì),增強(qiáng)工作能力。

       在現(xiàn)實(shí)生活中,我們既要對(duì)工作事項(xiàng)進(jìn)行復(fù)盤,包括個(gè)人和團(tuán)隊(duì)復(fù)盤、項(xiàng)目與經(jīng)營(yíng)復(fù)盤,也要對(duì)我們的人生和事業(yè)復(fù)盤。找到缺憾、找到差距,吸取教訓(xùn)、彌補(bǔ)不足;找出成績(jī)、找出優(yōu)勢(shì),發(fā)揮特長(zhǎng)、爭(zhēng)先晉位。

      “復(fù)盤”可以讓人勤奮。在某件事情、某項(xiàng)活動(dòng)結(jié)束后,自覺的自行或組織復(fù)盤,逐漸養(yǎng)成一種習(xí)慣,在工作中總要圍繞事后復(fù)盤做一些準(zhǔn)備工作,如事前計(jì)劃措施、事中落實(shí)記錄,不至于松懈、懶散、不思進(jìn)取。

      “復(fù)盤”可以讓人養(yǎng)成認(rèn)真的工作態(tài)度、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。制定了“復(fù)盤”規(guī)矩,就會(huì)迫使你在做事過程中實(shí)事求是地認(rèn)真記錄工作細(xì)節(jié)以利事后復(fù)盤,不至于隨其所宜。

      “復(fù)盤”可以積累經(jīng)驗(yàn),幫助成長(zhǎng)、助力成功。只要我們精于復(fù)盤、勤于復(fù)盤,假以時(shí)日必然功成名就。

      “把經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為能力”不是一蹴而就的,“復(fù)盤”不能因興而起、半途而廢,要堅(jiān)持“復(fù)盤”,要把“復(fù)盤”形成一種長(zhǎng)效機(jī)制,廣泛運(yùn)用、隨時(shí)隨地的運(yùn)用,只有這樣,才能讓“復(fù)盤”真正成為我們的工作助手、能力的“增強(qiáng)劑”,才能讓“復(fù)盤”綻放絢麗的光彩。




在復(fù)盤中不斷成長(zhǎng)


東信醫(yī)藥人事行政部王茜

      不知不覺來東信已經(jīng)兩年了,參加了兩屆的讀書活動(dòng),每一次活動(dòng)從組織到選書的落定,都是在不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。2020年疫情來襲,“反脆弱”讓我們?cè)诳謶肿兊脠?jiān)強(qiáng),“目標(biāo)的力量”讓我們有了指引的方向。

      今年的讀書活動(dòng),我們選定了“復(fù)盤”這本書,為什么要復(fù)盤呢?我們的工作需要復(fù)盤嗎?復(fù)盤和工作總結(jié)不就是一回事嗎?帶著這些疑惑的問題我開始了這本書的閱讀。     

      拿到這本書后我并沒有直接去讀,而是把整個(gè)目錄看了一遍,與其他書不同的是整本書起始章節(jié)不是正文的內(nèi)容,而作者說明為什么會(huì)寫這本書,為什么要讀這本書的理由。書中寫到,學(xué)習(xí)有三種方式,第一種是向前人學(xué),通過讀書,我們可以學(xué)習(xí)到前人總結(jié)的理論,經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn);第二種是向先進(jìn)學(xué)。身邊的人任何一點(diǎn)比我們強(qiáng)的地方,我們都用心觀察,細(xì)細(xì)品味,知其然亦知其所以然;第三種學(xué)習(xí)方式,也是最重要的學(xué)習(xí)方式,就是通過復(fù)盤向自己學(xué),大事大復(fù)盤,小事小復(fù)盤,隨時(shí)隨地復(fù)盤。善于學(xué)習(xí)的人,每天都在汲取周邊的營(yíng)養(yǎng),讓自己更強(qiáng)大,不善于學(xué)習(xí)的人,如同逆水行舟,不進(jìn)則退”。這段話如醍醐灌頂,激起了我對(duì)這本書的興趣。帶著作者整理的36個(gè)復(fù)盤的問題,我開始去找方法,找答案。     復(fù)盤就是要從經(jīng)驗(yàn)中去學(xué)習(xí),看看哪些地方做的好,哪些地方做的不好,哪些地方可以有不同甚至更好的處理方法,等等。對(duì)做過的事情還原過程并且進(jìn)行研討,分析過程,這就是復(fù)盤。

      在4月份的月度工作例會(huì)中,銷售部向我們部門反饋了快遞發(fā)件滯后、錯(cuò)發(fā),丟失的事情。換作以前,我肯定只會(huì)去解決當(dāng)下出現(xiàn)的問題,并對(duì)事情關(guān)鍵人處理方式給予批評(píng),但看過《復(fù)盤》一書后,我發(fā)現(xiàn)以前的工作更多的只是緊急應(yīng)對(duì),處理和總結(jié),在整個(gè)事情發(fā)生中很難意識(shí)真正所在的問題,沒找到根本原因。通過項(xiàng)目復(fù)盤,我認(rèn)識(shí)很多工作不僅僅是解決當(dāng)下發(fā)生的事情,還需要避免今后再發(fā)生此類的問題,那么就需要還原這件事情的整個(gè)過程。為什么會(huì)出現(xiàn)快遞滯后和丟失的現(xiàn)象,去分析過程中有哪些環(huán)節(jié)出現(xiàn)了問題,當(dāng)時(shí)的處理方式有哪些不妥,有哪些環(huán)節(jié)是可以改進(jìn)和提升的,改進(jìn)的措施又有哪些,亮點(diǎn)之處也要繼續(xù)保持,等等。

      通過復(fù)盤這本書學(xué)習(xí)到的方法,讓我也重新審視自己的問題,所有事情要從源頭解決問題,讓每一次的工作都能不斷的提升,做的更好。針對(duì)快遞收發(fā)中出現(xiàn)的問題,我也對(duì)整個(gè)部門所有人員近期的工作用復(fù)盤的方式進(jìn)行了一對(duì)一的溝通,大家也是邊讀書邊運(yùn)用,有了明顯的收獲。    “紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”。這就是我認(rèn)知的復(fù)盤,我們要在實(shí)際的工作持續(xù)復(fù)盤,不斷的修正,找到最佳的方案。




無復(fù)盤,無成長(zhǎng)


 東信醫(yī)藥質(zhì)量管理部程麗紅

        2022423日東信醫(yī)藥集團(tuán)啟動(dòng)了主題為《復(fù)盤過往 智贏未來》第九屆讀書活動(dòng)。今年我們讀的是邱昭良的《復(fù)盤+》。

       初看《復(fù)盤+》,我覺得復(fù)盤和工作總結(jié)沒什么區(qū)別,復(fù)盤就是總結(jié)下工作,找出存在的問題,制定改進(jìn)措施。但是通過一個(gè)多月的讀書和三次復(fù)盤訓(xùn)練,使我改變了對(duì)復(fù)盤的理解。使我明白了做好復(fù)盤,可以在沒有成功經(jīng)驗(yàn)可以借鑒,只能靠自己摸索時(shí),指導(dǎo)自己如何操作;做好復(fù)盤,可以讓自己不犯曾經(jīng)犯過的錯(cuò)誤,不被同一塊石頭絆倒。復(fù)盤的長(zhǎng)期應(yīng)用會(huì)有效地促進(jìn)組織進(jìn)步和個(gè)人成長(zhǎng)。

      質(zhì)疑、反思、行動(dòng)是個(gè)人和組織成長(zhǎng)的關(guān)鍵。復(fù)盤是行動(dòng)后系統(tǒng)、深入地質(zhì)疑與反思,并將學(xué)到的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)指導(dǎo)后續(xù)行動(dòng),是團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)、集體反思與質(zhì)疑、經(jīng)驗(yàn)萃取的最佳工具。

       為了更好的掌握如何復(fù)盤,這次讀書活動(dòng)中,我們一共進(jìn)行了關(guān)于如何提高崗位培訓(xùn)質(zhì)量、如何進(jìn)行GSP執(zhí)行情況監(jiān)督檢查的二次個(gè)人復(fù)盤和資料整理規(guī)范性的項(xiàng)目復(fù)盤。按書中的方法,個(gè)人復(fù)盤時(shí),通過對(duì)事項(xiàng)進(jìn)行回顧、評(píng)估、分析、反思事項(xiàng)中存在的問題、萃取、提煉事項(xiàng)中的亮點(diǎn),將亮點(diǎn)轉(zhuǎn)化,使我明白只有理論與實(shí)踐相結(jié)合的培訓(xùn)才能提高培訓(xùn)的效率;只有制定了檢查計(jì)劃,才能有效的開展監(jiān)督檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)GSP執(zhí)行過程中的問題。項(xiàng)目復(fù)盤時(shí),我們舉行項(xiàng)目復(fù)盤會(huì),通過對(duì)證照電子化管理項(xiàng)目的復(fù)盤,告訴我們今后在資料管理中要做好資料索引,才能達(dá)到資料查找更快捷更準(zhǔn)確的目的。

       復(fù)盤需要坦誠(chéng)的面對(duì)自己,先僵化,后優(yōu)化,記錄要求并回顧,不斷提醒自己不犯曾經(jīng)的錯(cuò)誤。

      《荀子-儒效篇》中講到:“不聞不若聞之,聞之不若見之,見之不若知之,知之不若行之。學(xué)至于行而止矣。”只有能夠踐行,才算是完整或真正的學(xué)習(xí)。沒有經(jīng)歷,只是空想,幾乎不可能產(chǎn)生學(xué)習(xí);沒有反思,分析,難以學(xué)習(xí)到有價(jià)值的東西;沒有舉一反三,了解到一般性的規(guī)律,即使對(duì)具體經(jīng)歷有了洞見,也是虛妄的;如果沒有做到后續(xù)的轉(zhuǎn)化,應(yīng)用,即便是真的“知”了,具備了淵博的知識(shí),在實(shí)際行動(dòng)時(shí)也會(huì)困頓。

       世上之事,說說容易做到難,學(xué)理論容易實(shí)踐執(zhí)行難。復(fù)盤不僅是一種理論,更是一種方法論,不但是我們思考問題以及解決問題的方法,更是使我們迅速成長(zhǎng)的有效方法。

       在今后的工作中,我一定要將復(fù)盤做為常態(tài)化工作。對(duì)失敗進(jìn)行復(fù)盤,避免重復(fù)犯錯(cuò),對(duì)成功也要進(jìn)行復(fù)盤,才能重復(fù)復(fù)制成功。無復(fù)盤,無成長(zhǎng),復(fù)盤才能翻盤。